หลักเกณฑ์และวิธีการบริหารงานบุคคลของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในโรงเรียนคุณภาพ

สำนักงาน ก.ค.ศ. แจ้งหลักเกณฑ์และวิธีการบริหารงานบุคคลของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สำหรับโรงเรียนคุณภาพ สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน ตามหนังสือที่ ศธ 0206.4/ว 10 ลงวันที่ 5 เมษายน 2565

สำนักงาน ก.ค.ศ. ประกาศหลักเกณฑ์ การบริหารงานบุคคล รร . คุณภาพ สังกัด สพฐ. (ว10/2565)
สรุปสาระสำคัญ ดังนี้
1. อัตรากำลัง รร. คุณภาพ ให้ดำเนินการตามเกณฑ์อัตรากำลัง ฯ ว 23/2563
2. การบริหารอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ให้ดำเนินการดังนี้
      2.1 ตัดโอนตำแหน่งและอัตราเงินเดือนฯ หรือ ปรับปรุงการกำหนดตำแหน่ง ให้ดำเนินการตาม
ว 26/2564 สำหรับการตัดโอนตำแหน่งครู ที่ไม่ประสงค์ไป รร. อื่น แต่ประสงค์อยู่ใน รร คุณภาพ ที่พอดีหรือเกินเกณฑ์ ก็สามารถทำได้ โดยมีเงื่อนไขถ้ามีอัตราว่างลงให้ตัดโอนไป รร. ที่มีสายงานการสอนต่ำกว่าเกณฑ์
      2.2 ย้าย ตำแหน่งครู  รร. เครือข่าย ให้ดำเนินการตาม ว 24/2559 โดยคุณสมบัติการย้ายกรณีปกติ
ไม่ต้องนับระยะเวลาการดำรงตำแหน่ง 24 เดือน
     2.3 ย้าย ตำแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา รร. เครือข่าย และ รร. หลัก ให้ดำเนินการตาม ว 7/2564
โดยคุณสมบัติการย้ายกรณีปกติ ไม่ต้องนับระยะเวลา 12 เดือน

     2.4 ขนาดสถานศึกษาที่จะนำมาพิจารณาย้าย ให้คิดเทียบขนาดสถานศึกษา โดยนำนักเรียน รร เครือข่ายรวมกับนักเรียน รร. หลัก 

คลิก หลักเกณฑ์และวิธีการบริหารงานบุคคลของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สำหรับโรงเรียนคุณภาพ สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน ว 10/2565   คลิก >>> 

ที่มา ; สพร.สพฐ.

ความเห็นของผู้ชม